Produktnummer

OD100206000488

Schulfach

Wirtschaftslehre

Seiten

1

Erschienen am

20.12.2010

Dateigröße

40,7 kB

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PDF-Dokument

Autoren/Autorinnen

Holzer

Schlagworte

Betrieb, Vorsitzende, Betriebsordnung, Wahlberechtigung, Betriebsvereinbarungen, Widerspruch, BR-Stellvertreter, Zusammenarbeit, Einberufung, Einigungsstelle, Erwerbstätigkeit, Geheimhaltungspflicht, Integration, Jugendvertreter, Leitung, Minderheitsgeschlecht, Mitte, AN, Personalplanung, Arbeitnehmer, Planung, Arbeitsschutz, Schwerbehinderter, Aufgaben, Sozialplan, Bauten, Stofftelegramm, Benachteiligung, Überwachung, Beschäftigungsarten, Vereinbarkeit, betriebliche Bildung, Wählbarkeit, Betriebsräte, Wahlen, Betriebsversammlung, Wirtschaft, BR-Vorsitzenden, Zustimmung, Eingliederung, Einstellung, Familie, Geschäftsgeheimnisse, JAV, Kalendervierteljahr, Lohngestaltung, Mini-Stofftelegramm, Abhilfe, Mitwirkung, Angestellte, Personalwesen, arbeitnehmerbezogene Gesetze, politische Tätigkeit, Arbeitsverfahren, Sicherung, ausländische Arbeitnehmer, Sozialwesen, Begünstigung, Tätigkeit, Beratung, Umweltschutz, Beschlüsse, Verhältnis, Betriebsänderungen, Wahl, Betriebsrat, Wahlkosten, Beurteilungen, Wirtschaftliche Angelegenheiten, BR-Vorsitzender, Eingruppierung, Entgelt, Frauen, Gleichstellung, JAV-Wahl, Kosten, Männer, Mitbestimmung, AG, Nationalität, Antrag, Personelle Angelegenheiten, arbeitnehmerbezogene Maßnahmen, Produktionsprogramm, Arbeitszeit, Soziale Angelegenheiten, Ausschussmitglieder, Stellvertreter, Behinderung, Tätigkeitsbericht, berufliche Tätigkeit, Unfallverhütungsvorschriften, Beschluss, Versetzung, Vertretung, Betriebsausschuss, Wahlberechtigte, Betriebsvereinbarung, Wahlrecht, BR, wirtschaftliche Lage, Durchsetzung, Einigkeit, Entgeltminderung, Freistellung, Info, Jugend- und Auszubildendenvertretung, Kündigung, Mehrheitsbeschlüsse, Mitglieder, allgemeine Rechte, Organisationsbereiche, Arbeitgeber, personelle Einzelmaßnahmen, Arbeitskampfverbot, Rechte, Arbeitszeiten, Sozialeinrichtungen, Auszubildendenvertreter, Störung, Belegschaft, Tarifverträge, Beschäftigung, Urlaubsplan, Beschwerden

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